會計畢業論文例文(會計畢業論文例文范文)

好久不見了，今天我想和大家探討一下關于“會計畢業論文例文”的話題。如果你對這個領域還不太了解，那么這篇文章就是為你準備的，讓我們一看看吧。

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　淺議企業內部會計制度

中文摘要企業內部會計制度是我國會計規范中最基層的制度規范，是具有壟斷性的綜合性規范，也是現代企業管理的重要組成部分，企業要提高經濟效益，必須借助會計工作進行日常核算和監督。在國家統一會計法規制度日益完善的情況下，企業內部會計制度建設逐漸成為現實之必須。本文從認識企業內部會計制度的性質、地位，了解企業會計內部制度建立的必然性，分析企業內部會計制度在設計和執行過程中存在的問題著手，進而提出有效建設企業內部會計制度的相關措施和方法。

關鍵詞企業內部、會計制度、建設

企業的會計業務是企業的命脈，既為企業外部關系人提供決策信息，也為企業內部管理者提供管理信息。企業如何建立健全會計制度，保證有組織、有秩序地做好會計工作，提高會計信息的準確性，充分發揮會計信息的作用及管理的功能，是急需明確和解決的問題。

1企業內部會計制度的性質和地位

1．1企業內部會計制度的性質

1．1． 1內部會計制度是一種較綜合性的規范

企業內部會計制度的綜合性是由會計在管理中的作用決定的。因為它是企業管理制度的一個重要組成部分，會計制度涉及到企業管理的方方面面，企業內部各部門在處理各種業務（尤其是會計業務）時，都必須按會計制度的要求執行。從企業內部控制角度看，企業內部會計制度是內部控制制度的主體，會計制度必須全面體現內部控制的要求，尤其是企業各項經濟業務的處理流程必須滿足內部控制的要求。同時，會計工作又具有特定的技術要求，各種會計規范都是以會計技術為基礎建立的，這源于會計技術的可選擇性。企業內部會計制度作為直接約束會計系統運行的規范，具有系統的技術思想，比如要對會計分工中的牽制技術以及編制憑證、登記賬簿和編制會計報表等技術做出明確說明?？梢?，企業內部會計制度綜合了會計管理、會計技術、內部控制等內容，是一個綜合性規范。

1．1．2內部會計制度是企業的一種經濟政策

根據企業發展理論，企業在其發展的不同階段會采用不同的經濟政策，即使在同一發展時期中，面對不同的市場也會選擇不同的經濟政策。企業內部會計制度對企業的經營管理起著決策支持作用，為經濟政策的實施保駕護航。它作為一種管理制度，具有一定的穩定性，不會像企業經濟政策那樣有較頻繁的變動，但會計制度中會計政策的選擇也可以配合不同的經濟政策進行。會計系統為企業經濟政策的制定和實施提供信息支持，內部會計制度保證會計信息的可用性，它們都屬于企業經濟政策中不可缺少的內容。

1．1．3內部會計制度是剩余會計規則制定權合約

從我國會計制度的變遷看，目前是政府享有一般通用的會計規則的制定權，經營者享有剩余會計規則的制定權。企業內部會計制度是以《會計法》和國家統一會計制度為依據制定的，其內容不得超越國家統一會計法規允許的范圍。這實際上決定了內部會計制度的內容是在限定條件下的選擇，其屬于經營者享有的剩余會計規則制定權合約。

1．1．4內部會計制度是一種“私有物品”

“私有物品”與“公共物品”是相對應的概念，“公共物品”的特點是每個人對該物品的消費不會造成他人消費的減少，而“私有物品”則是由特定個體壟斷和擁有的。內部會計制度是特定企業根據自身的經營特點和管理要求在國家統一法規許可的范圍內“量身訂做”的，只適用于本企業，別的企業不能照搬照抄，如同“世界上沒有完全相同的兩片樹葉一樣”，也沒有完全相同的企業。另外，制度的實施會產生特定的經濟后果，不同的企業只能使用適應本企業特點的制度。從這個意義上講，內部會計制度具有“私有物品”的性質，具有一定的排他性。

1．2企業內部會計制度的地位

企業內部會計制度的地位是指其在會計規范體系中所處的地位。會計規范是一個綜合概念，它幾乎包括一切對會計運行有影響的要求，這些要求不僅直接約束會計行為，也可以約束會計人員、會計內部的監控機制等。因此，可以從不同的角度去理解會計規范，如：按其形成和來源方式，可分為實踐中自發形成的規范和人們通過一定形式制定的規范；按其制約方式，可分為強制性規范、內化性規范、他律與自律相結合的規范等。

會計規范作為會計行為的標準，其表現形式是多種多樣的，企業內部會計制度也是它的一種表現形式。因為它對企業會計工作應達到的標準及應采用的方法、技術和程序等都要按國家統一會計制度的要求給出明確的規定，企業會計工作應該遵守這些規定，而且這些規定最直接地約束或指導企業的會計實務。所以，企業內部會計制度在會計規范體系中占有一席之地。

由于企業內部會計制度是企業自身制定的，因此對企業內部會計制度能否列入法規體系就有兩種認識。一種是，從法規制定的權限看，立法權的最低機關是省人大和省政府以及經國家批準的較大的市人大及市政府，其他機關均沒有立法權，因此企業內部會計制度不具備法規的身份，不能列入會計法規規范。別一種是，會計法律規范形式包括法律形式和準法律形式。屬于會計法律形式的有《憲法》、會計法律（如《會計法》等）、地方性會計法規和規章，這是會計法律規范的基本形式；準法律形式包括國際條約與公約、國際慣例、司法解釋、經濟協議和單位內部會計制度。

認同企業內部會計制度屬于會計法律規范的組成部分，其理由是：雖然企業內部會計制度不具備會計法規的權威屬性，但其具備會計法規的內核，它是根據會計法律法規制定的，體現會計法律法規的精神。企業制定內部會計制度也有法律的依據，是法律賦予企業的權力。且企業內部會計制度是會計法律規范中不可缺少的構成要件，是最基層的會計規范。

2企業會計制度建立的必然性

2． 1健全企業內部控制和提高工作效率的需要

對會計工作的內部牽制，往往采用職務分管的控制方法，以達到互相牽制、互相稽核、驗證的目的，這種方法不能說沒有效果，但是長期從事某一職務，往往會產生“麻木不仁”、“相互串通”、“死氣沉沉”等缺點。為克服這些缺點，一般采用職務輪換的方法。

2． 2降低小企業稅收風險的需要

《中華人民共和國稅收征收管理法》加大了依法治稅力度，加重了對稅務違法案件的處罰。由于國家頒發的行業會計制度和公共綜合會計制度本身存在許多會計職業性判斷和選擇，稅務機關在納稅檢查時，不僅要依據國家頒發的行業會計制度和公共綜合會計制度，更重要的是要依據企業經過判斷和選擇后確定的企業內部制度。

2． 3適應會計改革、完善會計規范體系的需要

會計規范即會計工作應遵守的規矩。它是處理各項經濟業務、進行會計核算和實施會計監督的準繩。從我國會計改革的方向看，在會計理論、會計規范、會計教育等方面，根據自身的國情結合國際慣例，建立符合社會主義市場經濟體制、適應現代化制度要求的會計法規體系。企業內部會計制度能使會計規范成為普遍性與特殊性相結合、通用性與專業性相結合、宏觀指導性與微觀操作性相結合的有機統一體。

2． 4適應現時代會計電算化的需要

會計電算化是企業會計工作發展的必然趨勢，隨著企業走向市場、宏觀調控的加強和各項會計改革措施的逐步展開，對會計快捷、準確地提供各種信息的需要日益迫切，會計電算化的全面推進勢在必行。而會計電算化的正常運作，則完全有賴于一套完整、便于操作的程序，有賴于會計人員嚴格按規則操作。

3企業內部會計制度設計和執行中存在的問題

3． 1部分企業未制定內部會計制度

目前國內大部分中、小企業都直接以會計準則和企業會計制度以及上級下發的各種文件作為企業內部會計制度，使企業日常會計核算工作過于隨意性，直接影響到會計信息質量。企業在設計內部會計制度時，應在國家統一會計規范和有關法規的指導和約束下，結合本企業的具體情況，具體問題具體分析，建立符合本企業會計核算要求的內部會計制度。在企業內部會計制度中，應明確選擇適合本企業的會計政策、會計估計等進行會計核算和監督使用的方法和程序，以指導企業會計實踐，保證會計工作規范運行。適合本企業的內部會計制度應具有適用范圍專一、內容條理清晰、程序方法明確和實際操作方便等特點，有便于加強和規范企業日常會計工作。

3． 2內部控制制度不健全、不完善

國有大型企事業單位一般都在一定程度、范圍上建立了會計內部控制制度，基本業務的內部管理可以說是有章可循。但還是有一小部分企業的內部控制較為薄弱，經濟業務隨意性大，缺乏有效的制約監督機制。主要表現在業務決策人員與經辦人員沒有很好的分離制約，存在業務授權、業務執行、業務記錄、業績檢查兼容的現象；重要事項的決策和執行沒有很好的分離制約，存在無標準操作現象；財產清查沒有制度，家底不清楚；該設的內部機構不設，該配的內審人員不配等，使得管理力度層層遞減，管理效應層層弱化。內部控制制度是企業內部職能部門、各有關工作人員之間，在處理經濟業務過程中相互聯系、相互制約的一種管理制度。完善的內部控制制度，可以保證企業經濟活動有序進行，保護財產的安全，可防止、發現并糾正錯誤與舞弊，保證會計資料的真實、合法、完整。因此，企業在設計內部會計制度時，應充分考慮到內部控制制度，將內部控制制度貫穿、融匯于會計制度與企業其他管理制度的各個方面。企業只要存在經濟業務事項，就需要有相應的控制予以制約。

3． 3內部會計制度內容建立不全面，財務處理程序欠規范

從目前大部分企業內部會計制度設計的實際情況看，都較為注重財務收支審批、現金和銀行存款收支管理等制度的制定，而忽視了會計核算和監督方面制度的制定。大多數企業尚未建立較為完善的財務處理程序制度，甚至為數不少的單位根本就沒有建立這方面的制度，因而造成核算行為的隨意性。比如，同一性質的經濟業務不同的會計期間，甚至在同一會計期間，其賬務處理截然不同；同時，會計確認與計量方法也隨意選擇，諸如此類等等。

4如何進行有效地企業內部會計制度建設

4． 1企業必須重視對內部控制制度管理人員的選用

內部控制制度設置得再完善，若沒有稱職、負責任的人員來執行，也不能充分發揮應有的作用。要杜絕賬戶設置不合理、記錄不真實等情況，充分體現會計控制制度的職能作用，必須重視對內部控制制度管理人員的選用，定期進行培訓、工作考評，獎優罰劣，提高財會人員的素質，才能更有效的發揮企業內部會計制度。

4． 2企業必須發揮內部審計機構的作用

健全內部審計機構是強化內部控制制度的一項基本措施，內部審計工作的職責不僅包括審核會計賬目，還包括稽查、評價內部控制制度是否完善和企業內各組織執行指定職能的效率，并向企業最高管理部門提出報告，從而保證企業的內部控制制度更加完善嚴密。

4． 3企業制度與財務制度建設結合進行

中小企業因企業規模小，一般不可能建立獨立的會計機構和財務機構，通常是合二為一的，因此，在進行企業內部會計制度制定時，也應該考慮到將二者相結合建設，既要對會計核算的方法、程序進行規范，也要對企業賬務活動的組織、財務管理等問題進行規范，以便更合理的滿足中小企業會計核算的需要。

4． 4加快會計電算化進程

會計電算化是采用電子計算機替代手工記賬、算賬、報賬及對會計資料進行電子化分析和綜合利用的現代記賬手段，是以電子計算機為主的當代電子和信息技術應用于會計工作中的簡稱。隨著社會經濟條件的發展和管理水平的提高，會計電算化取代手工記賬是時代發展的必然，對于中小企業來說只不過是早晚的事情。會計電算化可以提高會計人員的工作效率，使財務人員從繁重的手工操作中解脫出來，實現某些信息的資源共享，提高會計工作的規范化程度。因此，必須加快中小企業的會計電算化進程：首先要解決中小企業對計算機硬件和軟件的投入；加強中小企業會計人員的電算化培訓，提高操作技能；

綜上所述，企業內部會計制度對現時代的企業發展起著非常重要的作用，建立健全、適合本企業的制度；起用稱職人員擔當財務重任；增加培訓、學習的機會，全面提高人員素質，對企業在經濟日新月異變化的當下的發展尤為重要。只有明確這些才能為企業找尋更多、更好的發展機會。

這樣可以么？

急求會計的畢業論文，2000字左右，

論會計監督與監督會計

字數：3037 字號:大 中 小

摘 要本文論述分析了對會計的監督職能和如何監督會計的工作這兩個問題的概念，以及有關《會計法》和國家政策規定對這兩個問題在具體工作中的規范操作。

關鍵詞會計監督 監督會計

會計的職能之一就是監督經濟活動，稱之為“會計監督”。《會計法》中提到的“會計監督”從其主要內容來看，所講的則是對會計工作的監督，雖然二者有一定的聯系，但其監督的主體與客體均不同，是兩回事。對兩種不同的事，運用同一個概念進行表達，在討論問題時容易產生“問花答瓜”的現象。為避免這種現象的發生，筆者把對會計工作的監督稱之為“監督會計”。

我國在計劃經濟體制時期，曾經出現過“要算政治賬，不算經濟賬”和“三年不算賬，錢也不會跑到國外去”的局面，會計監督蕩然無存；對照現實，改革以來，則出現了會計工作基礎薄弱、會計工作秩序混亂、會計信息失真的現象。歷史與現實均告訴我們，我國經濟生活中一個不爭的事實是：無論是會計監督還是監督會計問題始終存在。特別是黨的十五屆四中全會通過了《中共中央關于國有企業改革和發展若干重大問題的決定》以后，又對會計監督與監督會計提出了許多新課題?；诖?，本文想就這些問題提出粗淺的意見。

一、關于會計監督

新修訂的《會計法》沒有明確提到會計監督職能的問題。在市場經濟條件下，會計是否具有監督職能的問題，既是理論問題又是實際問題。實際上，會計自誕生之日起，就同簡單管理監督聯系在一起。在今天，在市場經濟所要求建立現代企業制度的環境下，會計監督不僅存在，而且它所要履行的是一種現代管理所需要的監督。

《決定》中指出：“公司制是現代企業制度的一種有效組織形式。公司法人治理結構是公司制核心。要明確股東會、董事會、監事會、經理層的職責，形成各負其責、協調運轉、有效制衡的公司法人治理結構?！皶嬙谄渲邪缪萘耸裁唇巧繒嬕灰驮鯓影l揮其監督的職能？怎樣才能使公司治理結構安排達到預期目標？關鍵問題是公司治理結構中各有關方面的責權利的安排。實際上，企業作為一個契約的結合體，它包括簽約、履約、計量和評價、再簽約等一系列過程。在這個過程中，它的計量、評價與監督工作都離不開會計。會計作為控制信息系統，它在減少信息不對稱，以使所有者及債權人掌握更多信息起著至關重要作用，它是企業得以運行的重要一環。

那么，會計在現代企業制度中應監督些什么？具體地看，主要表現在以下三個方面：

(一)對公司生產經營活動過程在反映基礎上進行監督。公司最終的目標是實現利潤最大化，而利潤的多寡是被公司經營管理活動各方面情況所決定的。針對國有企業的現實狀況，《決定》要求每個企業必須重點抓好成本管理、資金管理、質量管理，這是切中時弊的。上述的各種管理都離不開會計，因為企業會計系統的每個環節均是一個控制過程。此外，會計還可以對公司的損益進行獨立衡量。會計上的利潤指標及其占有資產百分比指標等等，雖不是十全十美，卻具有“獨立性”可加以證實，是比較客觀的。

(二)對經營管理者的業績進行考核、監督與評價。經營管理人員是受雇用的，要使公司能夠有效地運行，管理者必須盡心盡責，因而對管理者進行必要的監督，這是公司治理結構中所要解決的核心問題。應用什么方法和手段對經營管理者進行監督？十分重要的是要對經營者的業績進行考核與評價。如果不對經營者經營業績進行考核與評價，我們所說的對經營者的監督也往往會流于形式。為此，應當建立科學的企業經營者評估機制。但現實上企業經營業績的考核與評價指標一般應以財務指標為基礎，如會計所提供的財務狀況、經營成果、現金流動信息等指標，均是經營業績的重要指標。會計可以通過提出這些指標，反映情況，回答是否完成任務。這就是會計的監督。

(三)對物質利益分配的執行進行監督。社會主義市場經濟同計劃經濟體制相比較，它不僅是一種分散決策、通過價格實現資源配置的機制，更為本質的東西是激勵和約束機制在資源配置的背后起根本性作用。市場經濟的確是一種分散決策的過程，每個人都可以充分地利用自己所觀察到的信息，把從一個腦袋的決策變為千百萬個腦袋的決策，這是同計劃經濟一大根本的區別。但人們為什么愿意發現、獲得并利用信息，是因為它可以從中得到物質和精神上的回報，這就是市場經濟背后的激勵。

綜上所述，我們認為，在現代企業制度下，會計監督仍然是會計最基本的職能，而且同以往的簡單管理監督對比，其內涵和外延都發生了根本性的變化，是一種現代管理所需要的監督。

二、關于監督會計問題

前面已提到，企業是所有者、經營者、政府、債權人以及消費者和公眾之間一組契約的集合點。在這些契約中，會計數據及其監督是極其重要的組成部分，而會計數據是由會計人員生成的，這里就存在著這樣的前提，即會計必須以獨立、客觀的觀察為基礎，在不受其他管理人員控制的前提下提供客觀、公正的會計信息，才能切實做好會計的監督工作。那么，難點在哪里呢？由于現代企業制度，企業的所有者同企業經營者是分離的，從而出現了所謂兩種控制主體。它們之間的物質利益既有一致的地方，又不會完全一致。就后者而言，它們之間的期望值和目標會產生重大差異。作為經營管理人員組成部分的會計人員，同樣存在著動力激勵和約束問題。由于利益驅動，任何環境中的會計人員總是會偏向于企業的利益，有時甚至會為企業的利益不擇手段。這就是當前會計工作中所存在問題的“癥結”。在公司制企業中，監督會計的工作必須多管齊下、全方位地進行，要防止“真空地帶”或是“監督的盲點”。從內容上來講，既要包括會計人員行為的規范，又要有會計程序與方法的規范；從方法手段來看，既要有法律與行政的手段，又要有經濟和道德的手段；從監督的主體來說，除了會計人員的自我約束外，又要有政府的監督、社會的監督和企業內部的監督，等等。新修訂的《會計法》對監督會計已作了明確又具體的規定。

（一）會計人員的自我監督(約束)問題。內因是變化的根據，外因是變化的條件。會計信息是會計人員生成的，會計信息的客觀、真實、可靠性的關鍵一環在于會計工作人員的自身。會計人員如何才能做到自我監督？相當重要的方面必須加強會計行為的研究，而我們以往在這個方面是很薄弱的。

（二）會計人員市場的培育問題。通過社會對會計監督是十分必要，但光靠社會審計是不夠的，應有多種辦法。比如說，我們還應當注意高級會計人員市場的培育。只有這樣才能充分發揮競爭機制對會計人員的監督作用。

(三)企業內部監督會計問題。對于企業內部的監督會計問題，現實有一種說法，認為它就是內部控制。誠然，內部監督會計是內部控制的重要內容之一，但內部控制的內容豐富，它還包含內部管理控制等方面的內容，二者不是同一概念。在理論上必須搞清楚內部控制、內部會計監督、監督會計、內部審計等之間的關系。因為理論上的混亂必然會造成實踐的盲目。更為重要的是，內部監督會計的工作還應該具體與制度化，以便利操作。

《企業會計準則——借款費用》內容較以往有很大的變化，具體表現在企業固定資產入賬價值降低，財務費用加大，導致資產總額下降，當期利潤減少，從而對企業財務報表產生較大影響。

一、對企業資產負債表的影響具體表現在企業固定資產入賬價值降低，財務費用加大，導致資產總額下降，當期利潤減少，從而對企業財務報表產生較大影響。

借款費用準則對借款費用可予以資本化的資產范圍有嚴格的限定，即僅限于固定資產，只有發生在固定資產購建過程中的借款費用，才能夠在符合條件的情況下予以資本化。發生在其他資產（如存貨、無形資產）購建或者制造過程中的借款費用，不能夠予以資本化。即使是為了購建固定資產而借入的專門借款所發生的費用，如果不能夠同時滿足以下三個條件，也不能將其計入固定資產價值。即資產支出已經發生；借款費用已經發生；為使資產達到預定可使用狀態所必要的購建活動已經開始。假如企業為建造某項固定資產所借的專項借款已經劃入企業賬戶，借款費用也已經發生，但固定資產的

購建活動尚未開始，已發生的借款費用，盡管是為建造該項固定資產而專門借入的款項所產生的，也不能將其計入該項資產的成本，只能作為當期費用。當所購建固定資產達到預定可使用狀態后，所發生的借款費用就應停止資本化，而應計入當期損益。至于那些購入時即可使用的固定資產，也不允許將相關借款費用資本化計入該固定資產。由于上述條件的限制，因專門借款而發生的費用金額計入購建固定資產的成本有可能小于實際發生的費用，導致固定資產入賬價值的降低，從而減少了資產負債表中固定資產的比例。

二、對企業利潤表的影響

借款費用準則對借款費用可予以資本化的借款范圍也有嚴格的限定，即僅限于專門借款；企業只有為購建固定資產而專門借入的款項才允許予以資本化，其他借款（流動資金借款等）所發生的借款費用均不允許資本化，而應計入當期損益。

為了正確劃分資本化金額與費用化金額，在具體會計核算過程中，要求會計人員改變以往的傳統的會計處理方法，隨時記錄固定資產購建過程中每一筆支出發生的費用。如果平時不進行賬務處理，月底或年底突擊記賬，在加大個別專用借款支出占用會計期間的同時，又增加了累計資產支出加權平均數總額，從而造成借款費用資本化高估的現象，以至于形成固定資產總額的增加，企業利潤虛增。

為了更謹慎地反映企業經營成果，準則還對每期允許資本化費用設定限額，即每期允許企業資本化的利息金額應以當期實際發生的利息為限，不得超過當期專門借款實際發生的利息金額。如果在累計資產總額超過了專門借款總額的情況下，表明企業占用了除專門借款以外的其他資金（如企業自有資金等），由此產生的費用計入當期損益。同時，借款費用準則對購建固定資產過程中發生的非正常中斷時間和原因作出了明確規定。即中斷時間如果超過3個月，且中斷不是購建固定資產過程所必須的，則中斷期間發生的費用應計入當期費用，不應予以資本化。假如將非正常中斷期間發生的費用計入相關資產成本中，有可能導致資產價值高估和利潤虛增，不能真實地反映企業的經營成果。

鑒于此，企業財務人員只有認真掌握準則的規定，才能準確核算企業的各項支出，企業的財務報表也更具有真實性、可比性。

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會計畢業論文范文 會計畢業論文范文 新企業會計準則下利潤表的變化及分析 [摘要]本文主要從新準則下利潤表的理念變化、計量變化、列報變化以及營業利潤、利潤總額、凈利潤內涵變化等四個方面進行闡述。提出在分析新企業會計準則下的利潤表時，要在經常性收益與非經常性收益、已確認已實現收益與已確認未實現收益、計入損益的利得和損失與計入所有者權益的利得和損失等三個方面加以關注。 [關鍵詞]新準則；資產負債表；利潤表 我國財政部2006年發布的新企業會計準則體系，按照國際通行的規則和慣例，嚴格界定了資產、負債、所有者權益、收入、費用、利潤等會計要素的定義，明確規定了有關會計要素的確認條件、計量原則，引入了資產負債表觀的理念，凸顯了資產負債表的核心地位，改變了收入費用觀下利潤表在企業財務報告體系中占主導地位的情況。因此，在新企業會計準則下，企業的利潤表發生了很大的變化。 一、新企業會計準則下利潤表的變化 (一)理念的變化：收入費用觀——資產負債表觀 多年來。我國的會計準則遵循的是收入費用觀。在收入費用觀下，收益是一定時期的收入減去各類相關成本費用后的差額。即收益=收入-費用。1993年7月1 日開始施行的《企業會計準則(基本準則)》第五十四條明確“利潤是企業在一定期間的經營成果。包括營業利潤、投資凈收益和營業外收支凈額?！币簿褪钦f，利潤表和資產負債表各項目的數據都是考慮到收入確認和費用配比之后的結果。在收入費用觀下資產負債表是利潤表的副產品。 2006年發布的新企業會計準則體系引入了資產負債表觀的理念，即會計準則的制定者在制定規范某類交易或事項的會計準則時。應首先定義并規范由此類交易產生的資產或負債的計量；然后，再根據所定義的資產和負債的變化來確認收益。新《企業會計準則——基本準則》第三十七條規定“利潤是指企業在一定會計期間的經營成果。利潤包括收入減去費用后的凈額、直接計入當期利潤的利得和損失等?！薄爸苯佑嬋氘斊诶麧櫟睦煤蛽p失”就是指應當計入當期損益、會導致所有者權益發生增減變動的、與所有者投入資本或者向所有者分配利潤無關的利得或者損失。簡單的說，利潤表中利潤的度量主要取決于資產和負債的計量，利潤表可以被看作反映企業一定期間凈資產的變動表。 (二)計量的變化：歷史成本——公允價值 1993年《企業會計準則(基本準則)》的第十九條明確“各項財產物資應當按取得時的實際成本計價。物價變動時，除國家另有規定者外，不得調整其賬面價值”，也就是說歷史成本是會計計量的基本屬性。 2006年發布的新準則不再單純強調歷史成本為基本計量屬性，而是適度、謹慎地引入公允價值，在投資性房地產、生物資產、非貨幣性資產交換、資產減值、債務重組、金融工具、套期保值、非同一控制下的企業合并等方面都引入了公允價值計量模式，并且將符合一定條件的公允價值的變動直接計入了損益，進入利潤表。按照公允價值進行會計計量，能夠更加客觀地反映企業的財務狀況和經營成果，從而向投資者提供更加相關的信息，有利于提升會計信息的有用性，符合財務會計報告的目標。 (三)報表列報的變化 新舊準則下的利潤表的列報也發生了很大變化。 首先，新準則下的利潤表不再區分主營業務與其他業務。而是統一在“營業收入”、“營業成本”、“營業稅金及附加”中進行列報。這一方面是基于市場經濟中企業經營規模不斷擴大，經營內容呈多元化發展，不同經營業務收入相當，主營業務與其他業務的界限已經很模

會計畢業設計論文范文

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　摘要：綜上所述，本文主要通過對行政事業單位所屬企業的基本狀況進行介紹，并且對管理中存在的問題進行分析和探討，進而提出了相關的解決措施。

　關鍵詞：事業單位;會計監管

　一、所屬企業管理中存在的諸多問題

　(一)數量、規模以及分布情況等都存在著嚴重的問題

　從所屬企業的資產規模上看，小型企業占據絕大多數，從企業的數量上來看，不同類型的企業加之在一起，可以達到500余家。另外，這些企業涉及到各行各業，種類繁多。因此，這些狀況都會給企業的管理帶來一定的麻煩。

　(二)收入少、效益差、保值增值的能力較低

　在所屬企業的生產經營中，存在著零收入的企業，形成了較為嚴重的虧損現象。另外，有300多家企業明顯沒有投資收益，而且保值增值效率較低。整體來說，所屬企業的經營狀況較差，對國民經濟的發展造成了嚴重的影響。

　(三)對于所屬企業單位來說

　在發展的過程中會受到多方面因素的制約，決策機制不健全，而且沒有按照相關的標準進行考核。在對這些企業進行監管的過程中，主要以股東監管或者是行政主管的形式。因此，這種情況就會形成企業管理政企不分或者是事企不分的現象。企業在發展的過程中自主權是至關重要的，如果進行錯誤的指導就會使得決策過長或者是無法緊跟市場的步伐。尤其在近幾年，市場競爭力不斷增強，就會給所屬企業的發展帶來嚴重的沖擊。

　(四)管理方式和監管力度都存在著嚴重的問題，增強了企業的經營風險

　對于事業單位來說，近幾年也逐漸采取了企業管理的模式，但是，對于投資管理水平就沒有達到相關的標準?？倳霈F盲目投資或者是隨意投資的現象，因此，在對外投資中造成了一定的損失或者是投資的數量無法顯示在賬面上的現象。出現這些現象的主要原因就是對企業經營的監督力度不夠，管理方式不合理或者是對經營風險沒有提高重視。

　二、對所屬單位進行監管的措施和建議

　(一)要打牢管理基礎

　重視企業的產權問題。根據國家以及地方出臺的相關管理辦法，在對企業進行監管中需要嚴格按照相關的程序進行，其中包括對企業賬務進行清理以及進行產權登記等等。這樣才能做好企業的改革工作，有助于管理體制的建立，進而提高企業的競爭力和管理能力，提高運行效率。

　(二)破解改革難點

　分類穩步推進企業改革。對所屬企業的規范工作，要按照國家關于黨政機關與所辦經濟實體脫鉤的規定以及企業改制、事業單位分類改革的相關政策，通過調整優化、整頓規范、合并、撤銷等各種形式的改革，理順舉辦單位與所屬企業的產權關系，推動所屬企業進入市場。

　(三)抓住改革關鍵

　建立健全企業內控制度。必須建立規范的現代企業制度，使其走上法制化、制度化的軌道，使所屬企業真正成為各項事業發展的延伸和有益補充。

　(四)激發改革活力

　著力提升國有資產保值增值水平。所屬企業的改革、規范工作，要妥善處理好國家、部門、單位和企業之間的利益關系。

　(五)創新監管機制

　改進國有資產監管方式和手段。將傳統的監管手段向信息化方式轉變。強化基礎管理，加快信息化建設，通過制度化、規范化，使防范企業財務風險和監督財務體系緊密結合。改進監督方式，加強內部控制和外部監督，使內部監督和外部監督有機結合起來，形成合力。

　三、結束語

　綜上所述，本文主要通過對行政事業單位所屬企業的基本狀況進行介紹，并且對管理中存在的問題進行分析和探討，進而提出了相關的解決措施。可見，對于所屬企業進行監督和管理已經成為行政事業單位的重要工作內容，相關的工作人員要加強重視，才能保證所屬企業的正常運營。

　參考文獻

　1、市場政府與會計監管黃世忠,杜興強,張勝芳會計研究2002-12-15

　2、關于上市公司會計監管的不完全信息博弈分析姚海鑫,尹波,李正會計研究2003-05-15

　摘要：　總而言之，在現代市場經濟快速發展以及不斷深入完善的市場機制下，傳統的行政事業單位的會計監管制度已經無法滿足新形勢下會計監管的要求，會計監管是單位會計工作的基礎環節也是決定會計工作的質量的關鍵。

　關鍵詞：會計監管;措施;行政單位

　一、當前我國行政事業單位會計監管中存在的問題

　(一)監管主體缺乏配合

　《會計法》內容中有明確規定，賦予財政、審計、稅務等多個部門都可以對行政事業單位會計資料進行監督指導的權利，在實際的工作中，經常會因為各部門的監督審查的重點和內容的差異，出現檢查標準不能統一以及功能交叉混合的現象。其次，各部門之間無法建立有效的網絡信息監管系統，造成社會資源以及財政資金的大量浪費，這主要管理力度不夠，管理上較為分散，多部門監督檢查體制的權責不明，導致各監管部門之間缺乏有效的橫向溝通，信息無法快速的在各部門間傳遞，出現信息堵塞，信息資源得不到充分利用。財政部門為改進會計監管水平實行會計委派制度，其優勢在于財政部門對行政事業單位會計監管的權利有所加強，財政統一由會計人員統一管理，監管更加直接。但會計委派工作設計到組織、編制、業務、人事和紀檢等多個部門，在現行的制度下，財政部門與這些部門仍然存在很多不協調和不配套之處，監管效果并不是很理想。

　(二)會計人員積極性不高

　財政部門在實行會計委派制度后，使工作人員擺脫了原有的直接依附關系，也加強了單位會計監管管理，工作人員可以獨立執行監督職權，但是監督檢查的程序和內容過于單一，只是負責單位經濟活動進行核算、監督以及為領導提供決策參考的工作，但是被委派的單位是一個定期輪換的工作環境，缺乏固定性，對單位的基本認識不夠，加上委派會計是監督單位領導的，工作的特殊性極易在單位中被孤立和排擠，特別是有些會計人員在原單位有晉升的可能性，但被委派會計后的晉升機會較小，導致會計工作人員的工作積極性和主動性不高。

　二、提高行政事業單位會計監管水平的措施

　(一)加強審計管理體制的建設

　我國現行的審計管理體制名義上打著雙重管理的名號，其實本質上只是屬于地化管理，在這種傳統、不科學的管理模式下，很難確保政府審計部門能夠擺脫行政部門的干擾，實行客觀公平、獨立嚴格的執法制度，嚴重影響了審計工作的合法性和效益性。想要改革這種政府審計歸屬地化管理的體制，必須使各級審計機關應該直接隸屬于同級的人民代表大會，才能使審計部門擺脫地方管理的束縛，把審計工作的監督權和審查權真正的抓在手上，實行獨立、客觀公正地執行審計職權，嚴格的查處審計問題，清除腐敗溫床凈化審計環境，同時為了維護經濟秩序還應該向有關部門提供經濟案件的有效線索，這樣才能成為真正具有權威性的經濟監督部門，有效的實現各項改革措施的宏觀調控目標，推進依法治國的進程，從而促進我國社會市場經濟的長久健康發展。

　(二)加強會計監管的法制化建設

　隨著經濟建設的快速發展，行政事業單位的經濟行業日益頻繁，很多行政事業單位受利益驅使經常出現各種違法違紀行為，而且很多濟活動沒有相應的法律制度規范，出臺的會計法律法規也不適用與現實要求，導致單位會計監管力度并沒有增強呈現逐漸弱化趨勢，會計監管的約束機制滯后。因此，加強行政事業會計單位的監管，首先必須建立完善的會計監管法制環境，要求所有的行政事業單位的監管主體做到?有法必依，執法必嚴，違法必究?。同時財政部門應該綜合各種手段，對各種違法違紀行為給予嚴厲處罰，依法處理。其他行政監管主體也應嚴格執法，及時反饋處理行政事業單位管理活動中的深層次問題，真正將會計監管置于完善的法制環境中。

　(三)加強對會計監管的內部控制

　雖然在實際的監管工作中，很多單位建立了相應的內部監管制度，但是由于單位對內部監管的意識不強，會計人員也并沒有將制度中的明細職責認真落實，造成內部管理長期分散、失控的現象，由于行政事業支出是一種消費性支出，因此行政事業單位的負責人和會計人員首先必須加強對會計監管的認識，做好內部監管工作，單位負責人應該充分意識到內部監管的重要性，明確經濟業務事項和會計事項有關人員職責的相互統一，相互制約，完善對重大經濟業務事項的決策內容和執行程序，堅持財產清查制度，明確財產清查的范圍，組織程序以及清查期限。其次應該設置獨立的內部審查機構，突破傳統的思維方式，積極開展調查研究，在法律法規和國家統一的會計制度下，充分發揮內部監管作用。

　總而言之，在現代市場經濟快速發展以及不斷深入完善的市場機制下，傳統的行政事業單位的會計監管制度已經無法滿足新形勢下會計監管的要求，會計監管是單位會計工作的基礎環節也是決定會計工作的質量的關鍵，行政事業單位應該重視對加強會計監管水平的建設，堅持實事求是、與時俱進的科學發展觀，充分發揮會計監管部門的作用，加強會計人員自身綜合素質的建設，進一步提高會計監管水平。

　參考文獻

　1、論會計市場失靈與政府監管陳國輝,李長群會計研究2000-08-30

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